Mitarbeiter Veranstaltungswesen/Schwerpunkt Veranstaltungstechnik (m/w/d)

Aufgabenschwerpunkte:
• Schaffung der technischen und räumlichen Voraussetzungen zur Durchführung von Veranstaltungen: Raumkonzeption realisieren (Bestuhlung, Tischanordnung, Bühnenaufbauten),
• Tontechnik, Betreuung der Veranstaltungen als Ton- & Lichttechniker,
• Unterhaltung des Gebäudes und der Außenanlagen (Pflege der Grünanlagen, Winterdienst, Aquarium),
• Nachbereitung von Veranstaltungen,
• Vertretungsweise Absicherung der Öffnungszeiten am Infotresen und Abwicklung des Publikumsverkehrs,
• Mithilfe bei Kinderveranstaltungen,
• Durchführung der Stadtführung für Kinder („Rollirunde“),
• Kontrolle und Unterstützung der ordnungsgemäßen Durchführung der Reinigungsarbeiten der Reinigungsfirma,
• Stellvertretung der Leiterin des Alsteinklubs.

Anforderungsprofil:
• Abschluss im handwerklichen Bereich,
wünschenswert: Veranstaltungstechniker,
• Mehrjährige Berufserfahrung im Veranstaltungswesen,
• Umfassende Einblicke in Veranstaltungstechnik, insbesondere professionelle Licht- und Tontechnik,
• Technisches Verständnis,
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Word, Outlook, Excel),
• Führerschein, Kl.B.

Persönliche Anforderungen:
• Hohes Maß an Eigeninitiative & Engagement,
• Spätdienst und Wochenendarbeit,
• Der Einsatz im Kulturbereich erfordert Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Teamfähigkeit sowie ein offenes, kommunikatives Wesen,
• Körperliche Belastbarkeit.

Wir bieten Ihnen u.a.:
• interessante, selbstständige, eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem kompetenten und kollegialen Umfeld,
• flexible Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben,
• flexibler Auf- und Abbau von Mehrstunden,
• betriebliches Gesundheitsmanagement,
• betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte,
• Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten,
• tarifliche Jahressonderzahlung,
• 30 Tage Urlaub im Jahr,
• Leistungsorientierte Bezahlung,
• Möglichkeit zum Fahrradleasing.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen (Kopien der Zeugnisse und des Führerscheins) richten Sie bitte bis zum 01.06.2025 an die

Stadt Haldensleben
Abteilung Verwaltungs-, Personalservice
und Informationstechnologie
Markt 20-22
39340 Haldensleben

Bewerbung per E-Mail bitte nur im pdf-Format als eine Datei an Personalservice@Haldensleben.de senden.

Hinweis:

Unvollständige bzw. nicht aussagefähige Bewerbungsunterlagen werden in das Auswahlverfahren nicht einbezogen.

Eingangsbestätigungen werden ausschließlich per E-Mail versendet.
Zum Erhalt einer Eingangsbestätigung ist den Bewerbungsunterlagen zwingend eine E-Mail-Adresse beizufügen.

Vorstellungs- und Reisekosten werden nicht erstattet.

Datenschutzhinweise für Bewerber/-innen gem. Art. 13 DSGVO zur Datenverarbeitung im Bewerbungsverfahren finden Sie unter www.haldensleben.de / Datenschutz.

Nur wenn Sie Ihrer Bewerbung einen frankierten und adressierten Rückumschlag beifügen, wird sie Ihnen nach Abschluss des Auswahlverfahrens zurückgesendet. Ansonsten werden die Bewerbungsunterlagen 3 Monate nach Ablauf der Stellenvergabe vernichtet.

Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen, auch elektronisch, erfassen und bis zu zwei Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Elektronisch eingereichte Unterlagen werden anschließend gelöscht.

Gez. Hieber